Жалоба №11306 на Пятерочка от 12 марта 2018 года

11.03.2018 в 17:30 посещая магазин "Пятерочка" по адресу московская область совхоз имени ленина 22 уже не в первый раз столкнулись с хамством директора магазина, к сожалению

фамилию свою она нам не сказала , бейджик прикрыла , а на фотографии при входе ни фамилии ни инициалов нет. Почему ваше руководство допускает до работы на ответственных 

руководящих должностях не квалифицированных людей. Неужели нет молодых, грамотных . знающих правила торговли людей. А есть только наглые и не воспитанные. Директор нам в глаза с мужем сказала что делает все чтоб мы не ходили в этот магазин , потому что ей от выручки не платят и видеть покупателей она тут не хочет. В зале постоянная просрочка, ценников на половину товара нет ,а другая половина не соответствует. Когда на кассе удивляешься что там стоит не такой ценник продавец-кассир отвечает: "А вы что хотели по ценнику купить?" И очень удивляются. Если у директора магазина такое отношение к покупателям, то вам должно быть стыдно что вы воспитали такие кадры,которым все равно на работу,на магазин,на товар,на покупателей. Неужели в таком маленьком магазине нельзя навести порядок. Неужели ей самой не стыдно,что магазин превратили в помойку.Неужели это правильно,когда я покупаю в магазине товар каждый раз на 2-3 тыс.,мне говорить не ходите сюда больше.В этот магазин теперь буду ходить с диктофоном и все фотографирывать. Убедительно прошу Вас повлиять на горе-директора,которую на должность поставили,но забыли научить что существуют правила торговли,которые работники торговли должны соблюдать. Не всегда это получается,мы как разумные люди это понимаем и молчали долго,Но терпение лопнуло , когда в глаза начали оскорблять и не продавцы-кассиры , а директор магазина. Вы конечно извините ,но это позор для вас ,что руководитель не красиво и грамотно вышел из ситуации ,а как на рынке оскорбил людей при этом добавивь что фирма ей не от выручки платить поэтому чем нас будет меньше ,тем лучше для нее. Прошу Вас наказать и обЪяснить непутевому директору ,как нужно работать и содержать свой магазин.